标普500离历史新高,还差不到3%了
表舅是养基大户
2025-06-04 15:29:27
来自北京
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1、美股,昨晚指数的表现如何?——标普500再次接近6000点。

纳指100,涨0.79%,目前21662点,此前历史最高收盘价22175点,还差2.3%;

标普500,涨0.58%,目前5970点,此前历史最高收盘价6144点,还差2.8%;

标普500等权重,涨0.82%;

小盘股罗素2000,涨1.59%;

道琼斯指数,涨0.51%;

昨晚美股一路走高,主要是盘初公布的JOLTS职位空缺数,高于预期,显示出良好的就业态势。

我多解释一下这个JOLTS职位空缺数。

JOLTS的全称是,Job Openings and Labor Turnover Survey,也即职位空缺和劳动力流动调查,是美国劳工统计局(BLS)每月发布的劳动力市场调查报告。

大家都知道,美联储的核心目标是控通胀、保就业,那么它就需要一系列的数据,去了解通胀和就业的实际情况,到底是如何的,从而做出对应的操作。

在通胀方面,其最喜欢的,是核心个人消费支出物价指数(也即core PCE,PCE就是Personal Consumption Expenditures,这是剔除了食品和能源价格这些短期扰动因素后的通胀数据),其次是常规的CPI和PPI数据;

在就业方面,大家最熟悉的,是非农就业数据,包括同步发布的失业率、平均时薪等数据,另外,核心的就业相关数据,就是这个JOLTS职位空缺了。

JOLTS在非农就业数据之后发布,会晚一个月,某种程度上,你可以理解为,是“颗粒度”更高的劳动力市场数据,如果非农属于就业市场整体的“量”的观察,那么,JOLTS数据更像是显微镜,可以研究关于就业市场“质”的变化。

其主要的核心指标,包括:

职位空缺数(Job Openings),用来统计企业上报的,月末还没有填补的职位需求数量,反映企业的需求;

雇佣率(Hires Rate),新增雇佣人数占总就业比,用来衡量市场匹配效率;

离职率(Separations Rate):包括自愿辞职(Quits)与非自愿裁员(Layoffs),其中辞职率是员工信心的关键指标,辞职率高说明劳动力敢于主动换工作,隐含对市场机会的乐观预期;

所以,记住一点就好,非农就业数据反映就业市场的“量”,JOLTS数据能更细致入微地反映就业市场的“量”。

......


昨晚的美股,还有两个小点可以关注。

其一,是英伟达昨晚再涨2.8%,4月7日以来,累计涨幅50%,昨晚重新登上全球市值第一公司的宝座,再次成为这个某球上“最重要的股票”。

其二,马斯克和trump团队算是彻底翻脸了,其表示,减税法案(“大美丽”法案)荒谬可笑,赤字会进一步跃升到2.5亿美刀,国家根本难以承受......他说这个的背景,还是基于DOGE的立场,毕竟DOGE本来是想降低赤字的(虽然截至目前可能也是负贡献),没想到减税法案进一步抬高了赤字,且部分条款大概率触碰了他的长期利益,直接破防了。


......


从投资的角度,今日无跟投计划,再等等。


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